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Votre représentant syndical SPS chez S3M Sécurité
Mourad MENACER est désormais votre interlocuteur syndical au sein de l’entreprise. Il est à votre disposition pour vous informer, vous accompagner et défendre vos droits.
Contact : 06 67 87 85 97
m.menacer@syndicat-sps.fr
Le Syndicat SPS s’associe à la CGT Prévention-Sécurité pour défendre les salariés confrontés aux blocages administratifs du CNAPS.
Le rassemblement prévu le 20 avril est suspendu, une rencontre étant programmée pour faire le point sur les dossiers en souffrance.
Le SPS reste mobilisé pour garantir le respect des droits des agents de la sécurité privée.
La loi ne sera pas modifiée : le 1er mai reste un jour férié, obligatoirement chômé et payé. C’est une ligne rouge que nous avons collectivement défendue. Seuls les secteurs dont l’activité est strictement indispensable et ne peut être interrompue pourront déroger à ce principe.
Rassemblement :
Lundi 20 avril à partir de 9h00
CNAPS – Délégation territoriale Île-de-France
25 rue Madeleine Vionnet
93300 Aubervilliers
Tous mobilisés pour défendre nos emplois et nos droits !
Le Syndicat de la Prévention et de la Sécurité (SPS) appelle l’ensemble des salariés de la société ESP SÉCURITÉ à se mobiliser dans le cadre des prochaines élections professionnelles.
Calendrier des opérations électorales :
Dépôt des candidatures :
• Clôture du dépôt pour le 1er tour : jeudi 19 mars 2026 à 12h00
• Clôture du dépôt pour le 2ème tour : jeudi 16 avril 2026 à 12h00
Le Conseil National des Activités Privées de Sécurité (CNAPS) vient de franchir une étape majeure : l’ancien téléservice est désormais définitivement fermé. La nouvelle plateforme, DRACAR Ultimate, est désormais l’unique porte d’entrée pour vos démarches.
« Pourtant, à la lecture du planning, un vide m’interpelle. Une heure manque. Soixante minutes de formation, bien réelles dans ma chair, mais invisibles sur le papier. Est-ce l’insouciance d’une plume administrative ou le calcul froid d’un algorithme ?
Peu importe la cause, le flou s’installe. Dans notre métier, ce qui n’est pas écrit n’existe pas, et cette absence pèse soudain plus lourd que ma propre lassitude.
Préserver l’accès effectif à la justice sociale
La justice prud’homale ne peut devenir un dispositif dont l’accès dépend des moyens financiers des justiciables. Garantir l’accès au juge, c’est garantir l’effectivité des droits reconnus par le Code du travail et assurer l’égalité devant la loi.
L’enjeu dépasse la seule question budgétaire : il touche au cœur même du pacte social et de la confiance dans l’institution judiciaire.
Le syndicat SPS officialise son déploiement stratégique sur 16 nouveaux périmètres d’ONET Solutions Humaines, de Dunkerque à Marseille.
Cette implantation vise à garantir une représentation de proximité, structurée et juridiquement sécurisée pour chaque établissement. Nous invitons les salariés souhaitant s’engager ou devenir représentants à nous contacter au 06 18 65 73 87. Ensemble, construisons une force collective responsable et dynamique pour défendre vos droits.
Monsieur KAMASSOKHO Hamady en qualité de Représentant de la Section Syndicale (RSS) chez l’entreprise ASC – ASSISTANCE SÉCURITÉ CONSEIL
51 rue du Château – 45200 MONTARGIS
Pourquoi maintenant ? Dans la sécurité privée, les conditions de travail évoluent vite, les contraintes sont fortes, et les salarié·e·s sont souvent isolés sur leurs sites. Pour peser réellement dans le dialogue social, il est essentiel de se structurer.La section...
APPEL À CANDIDATURES :
Élections professionnelles – ESP SÉCURITÉ**
Nous invitons tous les salariés d’ESP SÉCURITÉ souhaitant s’investir, défendre leurs droits, représenter leurs collègues et contribuer à une représentation du personnel forte et légitime, à se manifester dès maintenant.
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Code du travail
Prud'hommes